「濡沫」的社群經營方向?會舉辦實體活動嗎?

By |2020-06-17T13:50:56+08:002019.09.17|

我們希望濡沫主站能秉持核心價值,站在邊緣地帶的前線、潛入燈火闌珊的社群深處,持續倡議;並透過商業模式累積更多的動能和資源。

同時,濡沫社群是一個自由開放的女同志等性少數互動平台,我們珍視社群中多元的主體性呈現,除使用者(泡友)們自主交流以外,也會推播主站的podcast、專欄文章、站方活動等資訊,鼓勵社群參與。

「濡沫」目前的經費與人力連基礎營運都很吃力,但我們會持續努力,將舉辦實體活動列為未來的目標,期待經驗分享會、工作坊、作家分享小聚、演講、跨界合作活動……等有機會成真。

如何改善社群互動?

By |2020-06-17T13:51:39+08:002019.09.17|

維護多元就意味著個體之間得以展現各自的異質性,因此參與社群時碰到令人不舒服或不快的行為或內容,是正常的。面對令人不舒服、不太習慣的行為或內容,我們鼓勵大家以溝通為優先,或者使用論壇提供的靜音或忽略功能,直接隱藏對方的通知、私訊與文章。

如果該行為或內容明確違反社群守則,您可以使用社群內的一鍵檢舉功能(舉鰭),向小板主提出檢舉。

「濡沫」的社群組成?是否只限女同志參與?

By |2019-11-03T01:00:38+08:002019.09.17|

根據GA分析,我們約有九成瀏覽者都來自臺灣。若以年齡作為向度,其中最大比例為25~35歲的閱覽者,約佔六成。若以簡易的GA性別資訊進行分析,本站的女性閱覽者約佔七成。

我們也曾在歷年使用者調查報告中,調查過使用者的性傾向,根據2018年調查報告的兩百多份樣本顯示,女同志約佔六成,雙性戀女性約占三成,其他性少數(跨、無、泛、疑、酷兒等)約佔百分之八。

「濡沫」社群鼓勵多元的性少數個體自主展現其異質性。但無論任何人,都應遵守本站相關法規與政策。

為什麼要分流為主站和社群?兩者有何差別/特色?

By |2022-12-02T15:17:09+08:002019.09.17|

我們的前身是部落格式的「交友拉子」,2019年轉型進化為新站「濡沫」,分流為「濡沫主站」與「濡沫社群」。此一決策的主要考量包括改善使用者體驗、功能優化與形象網站兼倡議媒體等不同需求,因此做出分流的決定。

領銜主站|關注原創內容
倡議型媒體、形象網站、創作專欄

社群論壇|提供自由空間 
女同志等性少數的互動空間與交友平台

站上的內容都是文字,篇幅好長喔,不怕大家懶得看完嗎?

By |2019-08-05T16:10:39+08:002019.08.05|

「濡沫」是圖書館裡的系列藏書、大千世界的奇幻角落,真正需要的人就會循線找到。我們也願意相信:閱聽者會願意支持濡沫重視深度與質量,同時廣納異質性的獨特內容。

「濡沫」也以《瘋狂麥斯》中綠洲母親的有機種子為自我期許。即使閱聽者一時看不完長文,僅僅只是收藏,就是在閱聽者心中種下了小小的種子;未來有一天自己或身邊的人遭逢性少數、親密關係、性與身體的相關困境,閱聽者就可以把文章再次找出來。種子可以安靜沉眠,但仍充滿生命力。待時機適當、條件豐沃時,種子就會自然抽芽。

駐站創作計劃想呈現什麼?

By |2019-08-05T16:06:21+08:002019.08.05|

駐站創作計畫」試圖建立現行脈絡以外的臺灣與亞裔女同志(可能包含跨、雙、酷、泛、無)在地化論述、故事和經驗,包括認同辯證與情慾自覺,從自身主體性出發,與不同身分的互動、碰撞。除了臺灣本島以外,也可能延伸至其他地域,例如臺灣與亞裔女同志旅外生活中的性別自覺、文化比較。

花絮系列的主軸是什麼?

By |2019-08-05T16:05:28+08:002019.08.05|

花絮系列主軸為分享濡沫網站各層面(視覺設計、法律政策、文案撰寫、資安維護…… 等)幕後的安排與考量、團隊成員的故事與專訪,讓大家了解網站規劃的種種用心。即使是一項小小的使用者體驗微調,背後也有一段故事,甚至涉及網站的核心價值與理念。不僅僅是娛樂性質的花絮,更是有故事的花絮。

Les Trash Talk的講題有哪些?

By |2019-08-05T16:03:53+08:002019.08.05|

Les Trash Talk系列以臺灣女同志等性少數為出發點,談論性、性別、關係等議題,包括網路情慾空間歷史,到性少數社群互動討論、偏見破除,以及交友經驗與知識交流。除站長主講以外,也將邀請來賓於podcast線上廣播中一起暢談。

營運方式

By |2019-07-09T14:16:31+08:002019.06.11|

本站堅持網站運作的獨立性,不隸屬於任何公家或私人之機關、單位、團體、組織。

2015年創立,由站長個人支付營運成本。
2017年獨立架站,開始接受個別小額贊助,幕後團隊皆為無給薪。
2019年3月起嘗試網站轉型計畫,希冀收支能逐漸平衡。

目前濡沫尚無法確保能長期維持,虛擬主機、網域租用費與人事、設備費用等各項網站營運支出。

──小額贊助或消費支持,請見「構築|川流」。

歷史沿革

By |2020-04-20T16:04:23+08:002019.06.11|

本站始於2015年10月,由站長Shin創立,初名「交友拉子 TW Les Matches」。從Facebook粉專、Tumbler到Blogger,在不同社群網路間經歷多次被惡意檢舉、強迫關閉、刪除帳號;仍不放棄。曾於2016年舉辦徵文活動,並順利送出市價總值約六千元之獎品。當年度使用者調查報告獲得大量正面回饋,98.4%使用者都希望交友拉子能繼續運作。

2017年5月正式脫離BSP(Blog Service Provider部落格平台供應商),成功獨立架站。

2018年,開始發展屬於自己的獨特原創內容(Les Trash Talk駐站創作花絮系列)。雖然歷經停機事件當年度使用者調查報告依然獲得94分的超高分好評。

至2019年,網站已累積超過五百四十萬瀏覽,與超過七千篇精采貼文。當年度3月啟動大幅轉型計畫,由「交友拉子」進化為「濡沫」;採取主站/論壇分流,2020年初已破千萬瀏覽量,繼續關注臺灣/亞裔女同志等性少數。

──詳見「歷史大事記」。

色彩計畫

By |2019-06-11T14:06:01+08:002019.06.11|

色彩計畫:回歸身而為人之本然,自此無懼

  • 橘黃:踰越(transgression)|開拓(reclamation)
  • 紅色:愉悅(pleasure)|情慾(the erotic)
  • 黑色:壯大(empower)|無懼(free from fear)

期盼終有一日,泉涸之魚不再受困,性少數終能相忘於江湖,從刻板印象、標籤與社群中完全自由。

──詳見「濡沫形象識別手冊」。

形體概念

By |2019-06-11T14:04:47+08:002019.06.11|

形體概念:自由、廣納、多元、柔中帶剛、濕潤、異樣

複數的魚相濡以沫,魚身交纏卻各自獨立,捨去一對一的封閉式雙魚互動形象,化為向外旋出的力量。濕潤的對話氣泡彷如水沫,一如駐站創作的文學專欄,不只為了交友,更為了成為自己而存在。

──詳見「濡沫形象識別手冊」。

核心價值

By |2019-07-08T19:56:14+08:002019.06.11|

  • 踰越(transgression)
  • 開拓(reclamation)
  • 愉悅(pleasure)
  • 情慾(the erotic)
  • 壯大(empower)
  • 無懼(free from fear)

關注臺灣與亞裔女同志等性少數主體,注重隱私保護,堅持網站運作的獨立性。不懼汙名與恐嚇,秉持情慾友善,自由展現異樣,廣納多元,踰越既有性別角色疆界,勇於開拓摸索屬於自己的認同、關係與性。

英文命名

By |2019-06-11T13:55:24+08:002019.06.11|

長久以來,女人/女同志/性少數在生理、心理、氣質、打扮、性偏好、情史⋯⋯等各方面被定義/分類/限制,甚至恣意驅趕。主流對同性戀如此,社群內部對待更邊緣的性少數亦然:認同清洗、自我矛盾、恐懼、壓迫或放逐異己──當定義成為壓迫,解構就是義務。"Lez is more"由此誕生。

"Lez is more",意味著拉子很多元化,可以做到/成為更多──比你想像的還要多。沿用英文less is more的簡潔力道,添上中文命名「相濡以沫」的半音譯──拉子相濡以沫(more)。

中文命名

By |2019-06-11T13:53:03+08:002019.06.11|

舊名為「交友拉子」,於2019年全面轉型,改名為「濡沫」。「濡沫」二字引自《莊子》:「相濡以沫,不如相忘於江湖」,原意為泉水乾涸後,魚以唾沫相互濕潤求生存;亦可以比喻為:困境中的弱勢者,即使看似徒勞,卻不放棄彼此照顧。

泉涸之魚以唾沫濡濕彼此,一如本站歷來生命力蓬勃的多元投稿,文字彷若魚之吐息。泉涸之魚面對生死交關,即使看似徒勞,仍不放棄相濡以沫;我們秉持性少數生而為人的尊嚴,面對汙名與恐嚇,也不放棄彼此支持。

不過,相濡以沫畢竟是艱困時期不得不然的特殊狀況。由此開始,讓我們將點滴濡濕匯築成川流,一起游往「相忘於江湖」的自在。

如何支持「濡沫」?

By |2022-12-02T15:33:56+08:002019.05.01|

本站堅持網站運作的獨立性,不隸屬於任何公家或私人之機關、單位、團體、組織。但目前濡沫尚無法確保能長期維持,虛擬主機、網域租用費與人事、設備費用等各項網站營運支出。

如果您不但關心,也希望共同撐起空間,請考慮贊助支持、申請加入團隊,或者牽起新的合作

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